Gleichstellung

Die zentrale Gleichstellungsbeauftragte der Universität Potsdam und ihre Stellvertretung unterstützt die Hochschule bei der tatsächlichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Sie berät Hochschulangehörige bei gleichstellungsrelevanten Fragen und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin.

Als dezentrale Gleichstellungsbeauftragte der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät unterstützen wir die zentrale Gleichstellungsbeauftrage der Universität Potsdam bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben nach BBgHG §7 und §68.

Wir arbeiten mit Rede- und Antragsrecht im Fakultätsrat sowie in der Senats-Kommission für Chancengleichheit  mit. Insbesondere wirken wir damit auf die Umsetzung des aktuellen Gleichstellungsplanes und auf eine diskriminierungsfreie Hochschule hin. Desweiteren begleiten wir alle Berufungsverfahren (und bei Bedarf Einstellungsverfahren) und beraten in Nachwuchs-Fragen und bei individuellem Bedarf. Bei allen die Gleichstellung betreffenden individuellen Fragen und Problemen sind wir persönliche Ansprechpartnerinnen.

Bei allen die Gleichstellung betreffenden individuellen Fragen und Problemen können Sie unser Team direkt ansprechen oder uns eine Email schreiben (wiso-gbauuni-potsdampde). Wir stehen als Ansprechpartner für alle Fakultätsangehörige einschließlich Studierenden, wissenschaftlichem und technischem Personal zur Verfügung.

Themen können zum Beispiel sein:

• Maßnahmen zur Gleichstellung FLINTA
• Sexualisierte Diskriminierung, Belästigung und Gewalt (Flyer)
• Konflikte mit Genderaspekten
• Genderaspekte in der Forschung
• Gendersensible Sprache
• Unconscious Bias
• Unterstützung bei der Vornamensänderung und Geschlechtseintrag an der UP
• Netzwerke und Weiterbildungen
• Mutterschutz
• Probleme bei Kinderbetreuung
• Pflege Angehöriger
• und mehr